01
Orientierung
Prioritäten erkennen und Komplexität reduzieren.
Clariti® — Dr. Uwe HeilFührungskräften fehlt es selten an Wissen.
Begleitung für Führungskräfte in Entscheidungs- und Übergangsphasen — mit einem Tag in den Tiroler Bergen als festem Bestandteil.
Führungskräften fehlt es selten an Wissen.
Es fehlt an Klarheit.
Neue Führungsrolle, schwierige Personalentscheidung, strategische Weggabelung: Wer Verantwortung trägt, hat meist genug Ratschläge — aber zu wenig Raum, um zu denken und zu entscheiden.
Clariti® verbindet Coaching, Beratung und Sparring zu einem individuellen Denk- und Entscheidungsraum für Menschen in Verantwortung.
Der Berg ist dabei die Methode, nicht das Produkt: Abstand zum Alltag schafft Perspektive — deshalb arbeiten wir in den Tiroler Bergen.
Mehr Klarheit · Bessere Entscheidungen · Höhere Handlungsfähigkeit
Die Herausforderung
Gute Entscheidungen brauchen Klarheit.
Menschen scheitern selten an mangelndem Wissen. Häufiger fehlt ihnen Klarheit — Orientierung, Perspektive und der Mut, zu entscheiden.
- Neue Führungsrolle.
- Wichtige Karriereentscheidung.
- Strategische Veränderung.
- Teamkonflikt.
- Unternehmerische Unsicherheit.
Das Problem ist selten fehlendes Wissen.
Das Problem ist fehlende Klarheit.
Was Clariti® anders macht
Coaching. Beratung. Sparring. In einem Ansatz.
Clariti® ist eine persönliche Begleitung für Führungskräfte, Unternehmer:innen und Führungsteams in Phasen, in denen es auf gute Entscheidungen ankommt: beim Start in die erste Führungsrolle, vor einer wichtigen Weichenstellung oder in einer festgefahrenen Situation im Team. Je nach Situation verbindet Dr. Uwe Heil Coaching, Beratung und Sparring, mal über einen Tag, mal über mehrere Monate im Arbeitsalltag. Jedes Format enthält mindestens einen Tag in den Tiroler Bergen, weil Abstand zum Alltag und Bewegung helfen, Gedanken zu ordnen und Entscheidungen zu prüfen.
02
Perspektivwechsel
Zusammenhänge erkennen und neue Optionen entwickeln.
03
Handlungsfähigkeit
Entscheidungen treffen und wirksam handeln.
Der Denkraum
Der Berg ist die Methode. Nicht das Produkt.
Distanz schafft Perspektive.
Bewegung schafft Klarheit.
Die Tiroler Berge bieten einen außergewöhnlichen Denkraum für Reflexion, Orientierung und Entscheidungen.
Deswegen enthält jedes Angebot immer mindestens einen Bergtag.
Die fünf Angebote
Für jede Situation der passende Denkraum.
Für neue Führungskräfte
Clariti® Compact
Erfolgreicher Start in Führung.
EntdeckenFür das erste FührungsjahrClariti® Intensive
Begleitung durch das erste Führungsjahr.
EntdeckenFür EntscheiderClariti® Summit
Ein Mensch. Ein Thema. Ein Perspektivwechsel.
EntdeckenFür FührungsteamsClariti® Teams
Klarheit für Teams.
EntdeckenVertraulich, in den BergenClariti® Private
Vertrauliche Reflexion in den Tiroler Bergen.
EntdeckenNoch unklar?Welches Format passt?
Im Kennenlerngespräch klären wir gemeinsam, welcher Denkraum zu Ihrer Situation passt.
Gespräch vereinbaren
Über mich
Warum Menschen mit mir arbeiten.
- 30 Jahre Führungserfahrung
- Manager im DAX-Konzern
- Gründer und Unternehmer
- Geschäftsführer
- Professor
- Systemisch-integrativer Coach
- Bergwanderführer (Tirol)
Typische Situationen
Wann Clariti® hilfreich sein kann.
Erste FührungsrolleSchwierige PersonalentscheidungRollenwechselKarriereentscheidungTeamkonfliktStrategieprozessVeränderungssituationHoher EntscheidungsdruckUnternehmerische Unsicherheit
Stimmen von Klienten
Was Menschen nach der Zusammenarbeit sagen.
„Ich hatte keinen Mangel an Ratschlägen — ich hatte einen Mangel an Klarheit. Nach dem Bergtag wusste ich, welche drei Dinge in meinen ersten Monaten wirklich zählen."
„Ich stand vor der Frage, wie es beruflich für mich weitergehen soll. Wir haben nichts beschönigt und nichts abgekürzt — am Ende stand eine Richtung, die zu meinem Leben passt, und die ersten konkreten Schritte dorthin."
„Kein Coaching-Programm, kein Konzept. Ein vertraulicher Gesprächspartner auf Augenhöhe, der die richtigen Fragen stellt und nichts verkaufen will."
„Uwe Heil arbeitet persönlich, ohne Junior-Team und ohne Standardprozess. Genau deshalb empfehlen wir ihn beim Extended Onboarding bei New Leadern in exponierten Positionen."
„Zwei Tage draußen haben mehr bewegt als sechs Monate Meetings. Vor allem, weil die unausgesprochenen Themen endlich auf dem Tisch lagen."
Aus Gründen der Vertraulichkeit werden Klientinnen und Klienten nur mit Initialen und Rolle genannt.
Häufige Fragen
Was Sie über Clariti® wissen sollten
- Was ist Clariti®?
- Clariti® ist eine persönliche Begleitung für Führungskräfte, Unternehmer:innen und Führungsteams in Phasen, in denen es auf gute Entscheidungen ankommt. Sie verbindet Coaching, Beratung und Sparring und erstreckt sich je nach Format über einen Tag bis zu mehreren Monaten. Im Mittelpunkt steht immer Ihre konkrete Situation, nicht ein vorgefertigtes Programm. Ziel ist, dass Sie Ihre Entscheidungen klarer treffen und danach wirksam handeln.
- Für wen ist Clariti® gedacht?
- Für neue Führungskräfte in ihrem ersten Führungsjahr, für erfahrene Entscheider vor wichtigen Weichenstellungen, für Führungsteams und für Menschen, die eine vertrauliche Reflexion außerhalb des eigenen Unternehmens suchen. Gemeinsam ist allen, dass sie Verantwortung tragen und an einem Punkt stehen, an dem mehr Wissen allein nicht weiterhilft, sondern ein klarer Blick auf die eigene Rolle und die nächsten Schritte.
- Welche Rolle spielen die Tiroler Berge?
- Jedes Clariti®-Format enthält mindestens einen Tag in den Tiroler Bergen. Der Berg ist die Methode, nicht das Produkt: Abstand zum Alltag und Bewegung helfen, Gedanken zu ordnen. Der größere Teil der Begleitung findet im Arbeitsalltag statt, im Gespräch vor Ort oder online. Am Berg wird oft ausgesprochen, was im Besprechungsraum unausgesprochen bleibt, und Pausen geben Gedanken Zeit, sich zu setzen.
- Worin unterscheidet sich Clariti® von einem Führungskräfteseminar?
- Ein Seminar vermittelt Wissen auf Vorrat. Clariti® setzt dort an, wo eine konkrete Entscheidung oder ein konkreter Übergang ansteht, und begleitet persönlich, ohne Junior-Team und ohne Standardprozess. Grundlagen aus Seminaren bleiben wertvoll. Clariti® ergänzt sie dort, wo sie nicht hinreichen: im Moment, in dem eine Führungskraft ein Gegenüber von außen braucht, das nachfragt, statt Ratschläge zu geben.
- Wer steht hinter Clariti®?
- Dr. Uwe Heil: 30 Jahre Führungserfahrung, unter anderem als Manager in einem DAX-Konzern, Gründer und Geschäftsführer, Professor, systemisch-integrativer Coach und staatlich geprüfter Tiroler Bergwanderführer.
- Wie beginnt eine Zusammenarbeit?
- Mit einem unverbindlichen Kennenlerngespräch. Darin klären wir Ihre Situation und welches Format dazu passt.
Kontakt
Lassen Sie uns sprechen.
Wenn Sie vor einer wichtigen Entscheidung stehen, eine neue Führungsrolle übernommen haben oder das Gefühl haben festzustecken — ich freue mich auf den Austausch.
